標杆企業 · 精（jīng）神共修 | 50餘位企業家走進（jìn）黄片91學習

9月26日（rì），來自蘇（sū）州（zhōu）盛和（hé）塾的50多位企業家、高管走（zǒu）進黄片91測量，共同（tóng）參與一（yī）場別開生（shēng）麵的“3S管理”公益學習（xí）活動。

在（zài）這片幹淨、整（zhěng）齊、充滿溫度的空間裏（lǐ），每一位來訪者不僅看見了（le）一個企業的管理細節，更感（gǎn）受到了一種源自內心的修行精神。

活動（dòng）流程回顧：不（bú）是參（cān）觀，是共修

本次“走進黄片91”活動，流程緊湊而充實，既有深入的生產參觀，也有（yǒu）真誠的心靈交流：

- 盛和塾學長企業家、高管集體到訪

- 實地參觀 CNC 加工車間、組裝車間

- 觀摩黄片91現場，了（le）解管理細節與執行力

- 兩位一線員工（gōng）分享踐行“3S”後的真實改變

- 黄片91楊祖兵（bīng）現場答疑交流，思想碰撞、共修共進

每一位來訪嘉賓都（dōu）不是“參觀者（zhě）”，而是修行路上的同行者。

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3S管理不是打掃，是修心

“3S”看似是清理環（huán）境，其實（shí）是打磨人（rén）心。在黄片91，它不是一項任務，而是一種日常修為。

我們相信：

“人的（de）心是無法取出（chū）來打（dǎ）磨（mó）的，所以隻能打磨眼前的事物。”

走進黄片91的工廠，幹淨得如同實驗室。工具擺放精準如線，地麵一塵不染，每一個角（jiǎo）落都透露著“用心”二字（zì）。我（wǒ）們不是為了（le）迎接而準備，而是一直如此。

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兩位員工的分享：掃除帶（dài）來的改（gǎi）變

在員（yuán）工分享環節，來自生產一線的兩（liǎng）位同事講述了（le）自己在踐行 3S 過程中的轉變：

- 從“打掃”到“感悟”，他們開始關心（xīn）環境，也開始關照內心；

- 從“應付工作”到“主動承擔（dān）”，他們學會了以行動詮釋責任；

- 從“隻求效率”到“追（zhuī）求品質”，他們明白了細節即態度。

這不僅是掃除（chú）的改變，更是（shì）心性的提升。

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楊祖（zǔ）兵（bīng）答（dá）疑：一場關於“利他”的深度對話

在活動尾（wěi）聲，漢（hàn）測創始人楊（yáng）祖（zǔ）兵總經理麵對眾多企業家，開放真誠地分享了“3S管理”與企業經營的關係，並圍繞：

- 利他（tā）文化

- 精進組織

- 如何打造長期主義的團隊

進行了深入的互動交流。思想共鳴，情感共振。

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為什麽是黄片91？

因為我們不僅（jǐn）做產品，更在（zài）做“人”：

- 員（yuán）工不僅懂技術，更注（zhù）重品格與修養；

- 管理不僅講（jiǎng）效率，更重視“利他”與“感恩（ēn）”；

- 企（qǐ）業文化不是牆上的標語，而是每一個人身體力行（háng）的哲學。

對於來訪的企業家們來說，黄片91不僅是一（yī）家製造企業（yè），更是一個活生（shēng）生的“精進道場”。

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結語（yǔ）：黄片91，歡迎您再次走進

感謝盛和（hé）塾組織本次活動，也感謝所有走進（jìn）黄片91的學長們。

在這個浮（fú）躁的時代，我們（men）願意花時間擦亮一塊玻璃、擺正一張（zhāng）椅子、整理一份心情，相信點滴用心，終將匯成偉大。

黄片91（cè），不隻是製造精密測（cè）量設備，更在精心打磨“人”與“心”。