以身傳道，垂範踐行：蘇州黄片91傾力分享，與“掃除道（dào）”經驗Say Hi

　　三月的暖風吹拂蘇城吳（wú）中，盎然的春意喚（huàn）醒一年之瞳。三月十四日，蘇州黄片91測量設備（bèi）有限公司開展關於“掃除道踐行”的觀摩，迎來（lái）友人企業的探討和學習。

　　活動自13:50正式開始，從簽（qiān）到，到午會，再到參觀、分享、問答、目標預定。活動的有序（xù）展開，讓我（wǒ）們看到了企業管理的正式，更讓我們認識到（dào）“掃除道”精神在行業中的重要性和價值（zhí）性。

　　觀摩（mó）學習由蘇州黄片91的創（chuàng）始人，楊祖（zǔ）兵學長親自督辦，圍繞“3S的（de）踐行”，對（duì）“踐行掃（sǎo）除道（dào）”進行經驗分享和成果展示。

　　什麽是“3S”?

　　整理(sort)、設定(set)、清潔(shine)，三者合成3S管理。對周圍的整理分類、空間的重新布置;在空間重新（xīn）安排後（hòu），要（yào）求員（yuán）工養成良好的安全、衛生和操作等（děng）習慣;在達到上述要求後，持續保持，以（yǐ）達到安全、衛生和操作方麵的（de）目標。

　　這樣的（de）管理，便（biàn）是3S管理。也是這（zhè）樣的踐行，和“掃除道”精（jīng）神（shén）相輔（fǔ）相成，相得益彰。

　　什麽是“掃除道”精神?

　　“掃除道”源於日本，對於（yú）日本人而（ér）言，做任何事都能從小及大，領悟（wù）到總結甚至真諦。我們常聽到有“茶道”“花道”等等（děng），“掃除道”也和這些類似，是一種以勞動（dòng）為修煉手段，最終（zhōng）實現個人（rén）的精（jīng）進。隨著企業的引（yǐn）用，再由個人引申到集體（tǐ），從真諦拓展為發展。

　　“掃除道”分享的開展：

　　觀摩學習中，從開始的接觸，到後（hòu）續的落實（shí），從環境出發，到管理體係，最後到企業的成果，楊祖兵學長（zhǎng）以“3S的（de）踐行”融合“掃除道”精神，分享蘇州黄片91（cè）關於（yú）掃除道精神的前因後果。

　　“掃除道”背景：

　　楊祖兵學長表示，最初的黄片91，也存在眾多企業共有（yǒu）的問題，機器欠保養引發的（de）多種故障，廢料堆積造成的（de）設備堵塞，工具雜亂導致的遺失丟竊，員工散漫引發的態度問題，這些都讓黄片91在（zài）產（chǎn）品出現返工，質量無法（fǎ）得到保障，成本不斷蠶食，效率不斷降低。人員流失大，經營理念亂，企業負債高，甚至是個人心態差，都讓最初的黄片91也讓企業四麵（miàn）楚歌，腹背（bèi）受敵。

   　怎樣才是正確的經營?賺錢是最終目的?一係列問題都讓我們思考躊躇。

　　“掃除道”的結緣：

　　正當迷茫之際，朋友送的三本書（shū）讓企業創始人看到了曙光，也認識到了“掃除道”的存在，讓迷惘撥雲見（jiàn）日，讓低迷得以轉機。

　　楊祖兵學長表示：“讀書讓我從不知道變（biàn）為知道，人為什麽（me）要活著的意義（yì），也讓我明（míng）白該如何做到。正（zhèng）如和老師溝通的那樣：想改變狀況，一定自己先做到，率先垂範，多做，用背（bèi）影來改變說教。”

　　“掃除道”的引用：

　　如（rú）果說修身齊（qí）家治國平（píng）天下（xià），可能有些太大了，但是真正做好修身，不僅可以完善自己，也可以以己度人。從自身到員工，從簡單到複雜，從家庭到職場，整潔源於秩序，幸福創造效率。

　　在黄片91，我們通過活動來實踐（jiàn），以親身作落實。“讀數打卡”“小組（zǔ）分（fèn）享”“互相幫助”“全麵總結（jié）”。終（zhōng）於到現在，我們可以自豪地說一聲：我們做到（dào）了!

　　“掃除道”的落實：

　　從區域劃分，到物品規整，從掃除（chú）實踐，到狀態體現。變化顯而易見，改變呼之欲出。一（yī）張張圖片，一次次對比，是（shì）對落（luò）實的肯定，也（yě）是對實施的讚同。整理掃除，讓員工更有主動意識;存留得當（dāng），讓工作更有效率觀（guān）念;二次規劃，讓團隊更有（yǒu）凝聚實力。

　　“掃除（chú）道”的成果：

　　隨（suí）著整理和歸納對環境、管理（lǐ）、人員（yuán）的調動，蘇州黄片91關於（yú）“掃除道”的成果也（yě）喜（xǐ）得收獲，通過一係列的改善之後，我（wǒ）們的戰略合作夥（huǒ）伴，及終端客戶，紛紛來到現場考察參觀，不僅對我們的變化讚歎，也對我們的改變產生興趣。

　　還記得有一家上市公司來黄片91（cè）考察後，第一（yī）時間簽訂了（le）訂單，這樣的成功，讓我們喜悅，也讓我們感（gǎn）慨。

　　“掃除道”的惠（huì）利：

　　餘溫未散（sàn），幸福傳承，感謝“掃除道”，隨著企業的（de）正規化，業績的增幅化，我們為員工的福利和（hé）薪資上（shàng）調了（le）15%，帶薪年假的（de）增設，社保體係的（de）全麵，團建活動的開展，讓員工的積極（jí）性增加，工作效率和企業價（jià）值得到穩步發展。

　　活動最後，“掃除道”工作（zuò）的踐行（háng），從文字閱讀的耳濡目染，到親（qīn）身經曆的設身處地;從整齊（qí）劃一的管理規範，到（dào）聯係自（zì）身的反省（shěng）調整，“掃除道”活動最後的分組分享（xiǎng）和目標預定，讓（ràng）友（yǒu）人企業領悟學習，讓學以致用有所應用，根據自身，調整理念，聯（lián）係實際，發展未來。

　　總結

　　心（xīn）淨無塵染，花開如約（yuē）歸。正如春風（fēng）春雨，春暖春陽，潔淨不染塵的心境，能讓我們感受更多，從細（xì）節到具體，從一麵到（dào）多麵，此次對蘇（sū）州黄片91“掃除道”的觀摩，相（xiàng）信可以為更多企業提供更多價值，花開源於沃土，芬芳傳遍四方。學習（xí）和領悟，是生花的妙筆（bǐ），更是騰龍的點睛。